一、核心業(yè)務(wù) 標(biāo)準(zhǔn)人事代理服務(wù) 五險一金服務(wù)：為企業(yè)員工提供全面的社會保險和住房公積金服務(wù)。 薪資代發(fā)：幫助企業(yè)處理員工的薪資發(fā)放工作，確保薪資的準(zhǔn)確和及時。 補(bǔ)充醫(yī)療、補(bǔ)充工傷：提供額外的醫(yī)療保障和工傷保障，增強(qiáng)員工的福利和安全感。 派遣外包服務(wù) 勞務(wù)派遣：為企業(yè)提供勞務(wù)派遣服務(wù)，幫助企業(yè)解決用工難題，降低用工風(fēng)險。 崗位外包：針對特定崗位提供外包服務(wù)，使企業(yè)能夠更靈活地管理人力資源。 二、服務(wù)模式與技術(shù)支持 4S服務(wù)模式 方案能力（Solution）：根據(jù)企業(yè)的實(shí)際需求，提供定制化的解決方案。 互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品技術(shù)能力（System）：依托的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，為企業(yè)提供、便捷的服務(wù)。 的共享交付能力（Shared Service）：通過共享交付中心，實(shí)現(xiàn)服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化和化。 科技平臺支持 以101HR科技平臺為基礎(chǔ)，構(gòu)建覆蓋全國城市的全直營客戶支持網(wǎng)絡(luò)，為企業(yè)提供一站式人力資源互聯(lián)網(wǎng)共享服務(wù)。 通過SaaS系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)人力資源管理的自動化和可擴(kuò)展性，降低企業(yè)啟動與維護(hù)成本。 三、榮譽(yù)與成就 51社保在人力資源服務(wù)領(lǐng)域取得了顯著的成就和榮譽(yù)，包括： 榮獲多個行業(yè)獎項(xiàng)，如“2019北京地區(qū)人力資源服務(wù)品牌50強(qiáng)”、“人力資源獎”、“2020向光獎年度商業(yè)向善0”等。 成為眾多企業(yè)信賴的合作伙伴，為36000+企業(yè)客戶、700+上市企業(yè)提供直營服務(wù)。 在薪酬福利高峰論壇、社保名師堂等活動中，分享行業(yè)洞察和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，推動人力資源行業(yè)的發(fā)展。