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中國企業(yè)要走向國際化,中國的財稅高管要職業(yè)化,中國企業(yè)缺少財稅職業(yè)經(jīng)理人,通過建立“財稅經(jīng)理人職業(yè)資質評價”標準,切實提升財稅領域職業(yè)經(jīng)理人素質水平和能力,更好地服務和支持中國實體經(jīng)濟發(fā)展,改善我國財稅職業(yè)經(jīng)理人嚴重不足的現(xiàn)狀,也將為科學評價財稅職業(yè)經(jīng)理人水平提供有力保障?!柏敹惤?jīng)理人職業(yè)資質評價”劃分為()、中級(總監(jiān))、初級(經(jīng)理)三個層級進行評價,通過評價考試的學員由中國職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會頒發(fā)初級、中級、三個等級的財稅職業(yè)經(jīng)理人證書,并配備經(jīng)理、總監(jiān)、這三個層次的職業(yè)資質評價證書,同時分別由國際簿記師協(xié)會IAB為通過財務經(jīng)理人職業(yè)資質評價考試的學員頒發(fā)國際財務管理師證書;由英國國際會計師公會IAAP為通過稅務經(jīng)理人職業(yè)資質評價考試的學員頒發(fā)國際稅務管理師證書。
稅務經(jīng)理人職業(yè)資質評價
為加快推進我國稅務管理領域職業(yè)經(jīng)理人才隊伍建設,提升企業(yè)經(jīng)營管理水平,促進企業(yè)轉型升級和創(chuàng)新發(fā)展,經(jīng)研究決定成立“中國職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會財務經(jīng)理人才項目辦公室”,研究制定稅務管理領域職業(yè)經(jīng)理人才職業(yè)資質標準,組織編寫培訓大綱和教材,組織師資和評價隊伍,統(tǒng)籌推進培訓與評價工作,開展相關理論研究,并提出我國稅務管理領域職業(yè)經(jīng)理人應具備的知識、職業(yè)能力等職業(yè)資質標準,據(jù)此將稅務經(jīng)理人職業(yè)資質劃分為(稅務官)、中級(稅務總監(jiān))、初級(稅務經(jīng)理)三個層級進行培訓與評價,旨在培養(yǎng)一批符合新時期經(jīng)濟發(fā)展需要的稅務管理人才。
在“移動互聯(lián)網(wǎng)+”時代和“大眾創(chuàng)新”、“萬眾創(chuàng)業(yè)”的時代背景下,企業(yè)無疑會迎來新的挑戰(zhàn),與此同時,財務職業(yè)經(jīng)理人也要面對新的轉型!近幾年,以我國市場經(jīng)濟的迅猛發(fā)展為背景,會計的國際化和信息化步伐加快,傳統(tǒng)的財務職業(yè)經(jīng)理人正在向現(xiàn)代財務經(jīng)理人轉型,這種轉變表現(xiàn)在財務職業(yè)經(jīng)理人具體職能的變化。職能范圍和在企業(yè)決策中所扮演的角色是體現(xiàn)財務職業(yè)經(jīng)理人影響力的決定因素,因此,“財務職業(yè)經(jīng)理人的轉型”是指為了適應國際化新趨勢和企業(yè)面臨的新挑戰(zhàn)。
稅務官:負責統(tǒng)領集團日常運營中所有涉及稅務的相關工作。在中國稅務官的地位不亞于財務官,其在企業(yè)未來發(fā)展中將起到舉足輕重的地位。稅務官負責制定企業(yè)所有項目的總體稅務計劃,監(jiān)督納稅申報工作,負責公司稅務籌劃,規(guī)避公司稅務風險。熟悉并掌握國家稅收法律、政策及相關法規(guī),確保稅務政策的貫徹執(zhí)行;為企業(yè)制定稅務策略使企業(yè)稅務受益機會大化,稅務官作為企業(yè)核心管理人員,為商業(yè)戰(zhàn)略、投資并購等重大決策提供稅務方面的建議;同時隨著國家稅收政策的不斷變化和稅務改制的不斷深入,如何改善企業(yè)稅收管理現(xiàn)狀、如何進行國際稅務籌劃、如何規(guī)務風險都是現(xiàn)今稅務官為關注的問題。
那什么是稅務職業(yè)經(jīng)理人?
合格稅務職業(yè)經(jīng)理人的定義:既懂稅收政策,又兼具國際視野、戰(zhàn)略思維、德才兼?zhèn)?、精通業(yè)務、善于管理的復合型、國際化、實戰(zhàn)型稅務管理人才。即使在同一家企業(yè),也要根據(jù)職位的市場化和化程度,分類推行職業(yè)經(jīng)理人制度。像財務、稅務、風控等部門,將來會更加重要,恐怕薪酬上就比其他中層更高一些。稅務官、稅務總監(jiān)、稅務經(jīng)理的年薪越來越高,企業(yè)對于稅務職業(yè)經(jīng)理人的重視程度也越來越高。
面對新形勢下的新職業(yè),新機遇,新前景,一名職業(yè)化、化、系統(tǒng)化和國際化的稅務職業(yè)經(jīng)理人,既能通過合理的稅務籌劃為企業(yè)創(chuàng)造的價值,又能夠有效防范風險,讓業(yè)務順利進行,對于企業(yè)的重要 性不言而喻!掌握稅務管理能力,幫助企業(yè)合理合法地通過“稅務籌劃”節(jié)稅、通過業(yè)務分析,解決各類稅務疑難,提前預防,及時應對,把控企業(yè)涉稅風險。
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